全面实施“五大提质行动” 开启高质量发展新篇章
----聊城大学召开2023年工作部署会
作者：李娜 来源：校报
2月11日，聊城大学在辰晖楼三楼报告厅召开2023年工作部署会，分析学校面临的形势任务，对2023年工作的目标任务和主要举措进行全面部署。校党委领导班子成员和全校中层干部参加会议。
校党委副书记、校长王昭风总结回顾了过去一年的改革发展成就与不足，对2023年工作进行了全面部署。2022年，学校切实统一思想行动，在学思践悟中亮明聊大底色；聚焦人才培养质量，在奋发作为中探索聊大模式；深入推动学科科研，在开拓进取中展现聊大力量；充分激发创新活力，在引培并举中激活聊大动能；服务国家重大战略，在交流合作中彰显聊大担当；构建现代治理体系，在为民宗旨中厚植聊大情怀。
王昭风指出，2023年是学校纵深推动高水平应用型大学建设的“提质行动年”。学校要以高质量党建为引领，以立德树人为根本，以融合发展为突破，以深化改革为动力，以人才队伍建设为关键，以高效能治理为支撑，以安全稳定为底线，聚焦聚力“五大提质行动”。实施党建引领提质行动，以高质量党建引领学校高质量发展;实施铸魂育人提质行动，在提升人才培养质量上取得新突破;实施内涵建设提质行动，在提升科技创新水平上取得新突破;实施人才引育提质行动，在提升人才队伍建设水平上取得新突破；实施内部治理提质行动，在推动治理体系和治理能力现代化水平上取得新突破。
校党委书记关延平在总结讲话中，结合学校面临的新形势新任务，提出扎实做好2023年工作，要做到“五个坚持”。坚持党对学校工作的全面领导，确保高水平应用型大学建设行稳致远。坚持高水平应用型大学建设目标定位，有力回答“强国建设、教育何为”这一时代课题，更好推动自身成为区域经济社会发展的有力支撑和重要力量。坚持融合发展战略，加快推动校地校企融合、产教科教融合，推动更高层次的合作共赢。坚持统筹协调、重点推进的工作思路，统筹推进学科专业协调发展，以打造特色品牌带动整体发展。坚持以师生为中心的发展思想，增强师生的主人翁意识，让干部师生共享改革发展成果。
关延平指出，全校上下要以“五个聚焦”确保圆满完成“提质行动年”各项任务。聚焦立德树人这个根本，强化人才培养的中心地位，在新一轮本科教育教学审核评估中切实推动以评促建、以评促强。聚焦学科科研这个标杆，进一步提升科技创新和服务社会水平，主动对接国家战略和科教强鲁战略，优化调整学科专业和创新平台，不断提高办学层次和水平。聚焦教师队伍这一关键，完善多层次、多渠道引才育才机制，矢志打造人才高地。聚焦改革创新这个动力，加大改革力度，实施科学化管理。聚焦党建引领这个保证，推动党建与事业发展深度融合、同向同行。
关延平强调，全校党员干部以“五个做到”奋力推动各项工作落实落地。做到“有识更要有魂”，既要做思想上和政治上的“明白人”，更要融入血脉、付诸行动。做到“有职就要有责”，全体干部要有担当意识和服务意识，上下一心，形成合力。做到“有位更要有为”，增强机遇意识、责任意识、进取意识，用争先进位的排名、实实在在的数据来说话。做到“做事就要做实”，坚持服从命令，推动各项工作高效率推进、快节奏落实。做到“做事务必守纪”，时刻绷紧党规法纪这根弦，绝不逾越政治底线。
会议隆重表彰了过去一年在突发新冠疫情防控和学校事业发展各项工作中涌现出的先进集体和个人。获奖单位和个人代表走上领奖台，从校领导班子成员手中接过了荣誉奖牌和证书。
校党委副书记胡海泉主持会议，要求各职能部门、各学院要迅速行动，及时、全面、准确传达本次会议精神，切实把思想和行动统一到学校开学部署会议精神上来，按照这次会议的安排部署，紧紧围绕建设高水平应用型大学这一中心问题，结合自身实际，分解任务目标，出台硬措施，切实抓早、抓细、抓实、抓出成效。（审核 党办）
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